Sentar las bases

Las FM están tomando medidas para cimentar el crecimiento del fútbol femenino, tal y como refleja la mayor adopción de estrategias en este ámbito, así como la inversión en recursos humanos y de otra índole. Si se desglosa por confederaciones, el presupuesto medio de las FM es el siguiente:

Mediante una serie de criterios basados en principios fundamentales, el sistema de licencias establece normas de calidad mínimas que los clubes deben satisfacer a fin de recibir una licencia y, en consecuencia, participar en una competición. Se trata de un elemento decisivo para fomentar la profesionalización del fútbol en todo el mundo. Resulta alentador ver que más de la mitad (55 %) de las FM con una liga nacional femenina de primera división en la categoría absoluta cuenta con un sistema de licencias de clubes. La FIFA ofrece asistencia a través de la guía para la concesión de licencias a clubes en el fútbol femenino y uno de sus programas de desarrollo, a fin de ayudar a confederaciones y FM de todo el mundo a crear y mejorar sus respectivos sistemas.

Contar con responsables de salvaguardia resulta fundamental para garantizar la protección de las jugadoras, el cuerpo técnico y otros grupos de interés. Es primordial que todas las organizaciones trabajen para desarrollar estructuras y políticas adecuadas, relacionadas con la salvaguardia del personal correspondiente del fútbol femenino.

La diversidad en las organizaciones garantiza un gran bagaje de experiencias y perspectivas de las que beneficiarse. Contar con representación en la junta directiva es importante por varios motivos, en particular para que haya puntos de vista y opiniones más diversas, lo cual conduce inevitablemente a una mejor toma de decisiones.